为所有人推进社会正义
In our shared responsibility to continue to make our workplaces, care sites and communities more equitable, Centura’s Social Justice Framework was established in 2020. Our Sponsors, Board, leadership, and 21,000 caregivers are aligned around this multi-year plan with commitments for meaningful change in five priority areas:
- 承认和支持- 确保社区治理，高级领导和其他结构元素支持我们的旅程。
- 教育与发展- 所有领导力和医生的基础教育。
- 人力资源- 正式的政策和过程审查，招聘和保留以及医疗保健专业的管道方案。
- 卫生差异- 消除护理条款和健康成果的差距，筛选社会正义心理社会因素，并将健康的社会决定因素整合到电子健康记录中。
- 社区影响- 解决供应商和承包商，建立一个社区赠款计划，并增加政府和社区宣传的变革。
